製造職 (正社員)
保全 (正社員)
仕事内容 | 生産設備の故障・修理・PLC(シーケンサー)プログラム変更・予備保全・設備改善を担当していただきます。 ・工場設備の機械・電気に関する保守、管理、計画立案(修理や外注業者とのやり取りを含む) ・省エネルギーに関する各種対策の立案、実施、調査など |
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勤務地 | 千歳または苫小牧 |
給与 | 221,000円~ |
諸手当 | 役職手当、子女手当、残業手当、石油手当、通勤手当、退職金制度あり 他 |
残業時間 | 25時間程度(直近実績) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
昇給 | 有り |
勤務時間 | 8:30~17:30、20:30~5:30(5勤2休または4勤2休の交代勤務) |
休日・休暇 | 5勤2休(土日休み)と 4勤2休(その他) 年末年始・GW・夏季休暇(各7~10日程度の連続休暇) 有給休暇、慶弔特別休暇、 育児・介護休暇等 |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂、社内健康推進室、企業内保育園、スポーツクラブ、保養所他 |
必要な経験等 | ・設備保全業務1年以上経験ある方歓迎 ・2級機械保全技能士(電気系または機械系)歓迎 |
職種について詳しく知る | 保全について |
生産技術 (正社員)
仕事内容 | 生産設備に関する業務を担当していただきます。 ・生産設備の設計、立ち上げ、既存課題改善、全般 ・新工法開発、自動化、少人化提案と実現 ・その他生産技術業務全般 |
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勤務地 | 生産技術 … 苫小牧 |
給与 | 221,000円~ |
諸手当 | 役職手当、子女手当、残業手当、石油手当、通勤手当、退職金制度あり 他 |
残業時間 | 5時間程度(直近実績) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
昇給 | 有り |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
休日・休暇 | 5勤2休(土日休み) 年末年始・GW・夏季休暇(各7~10日程度の連続休暇) 有給休暇、慶弔特別休暇、 育児・介護休暇等 |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂、社内健康推進室、企業内保育園、スポーツクラブ、保養所他 |
必要な経験等 | ・電気・電子の知見のある方歓迎 ・制御PLCエンジニア、機械設計エンジニア経験者歓迎 ・生産技術職・製造技術職経験者歓迎 ・Excel、PowerPointでの書類作成が出来る方 |
職種について詳しく知る | 生産技術について |
電動システム開発(品質管理)(正社員)
仕事内容 | 電動システム製品の量産化に向けた品質管理業務として 下記のいずれかを担当していただきます。 ・電動システム製品(モータ、インバータ等、構成部品)の受入/出荷検査 ・サプライヤの品質管理や工程改善補助 ・出荷梱包の仕様書作成及び梱包作業 |
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勤務地 | 苫小牧 |
給与 | 221,000円~421,000 |
諸手当 | 役職手当、子女手当、残業手当、石油手当、通勤手当、退職金制度あり 他 |
残業時間 | 10時間程度(直近実績) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
昇給 | 有り |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
休日・休暇 | 5勤2休(土日休み) 年末年始・GW・夏季休暇(各7~10日程度の連続休暇) 有給休暇、慶弔特別休暇、 育児・介護休暇等 |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂、社内健康推進室、企業内保育園、スポーツクラブ、保養所他 |
必要な経験等 | 【必須】 下記のいずれかの実務経験があること ・製品の検査、測定、管理業務 ・サプライヤの品質マネジメントやシステム監査、工程監査 ・品質管理システムの運営、遂行 【歓迎】 ・モータ等電気部品の検査、管理業務経験のある方 ・自動車業界で品質管理業務経験のある方 【求める人物像】 ・品質管理システムに従い業務推進できる方 ・業務を通して会社への貢献と自己の成長を希望する方 |
職種について詳しく知る | 電動システム開発について |
電動システム開発(生産技術)(正社員)
仕事内容 | 電動システム製品の量産化に向けた生産技術・工法開発業務を担当していただきます。 ・新規製品(モータや発電機)の工程設計/工法開発 ・生産ラインの設備導入/改善、自動化/少人化の推進 ・開発品の試作、作業検証、治工具設計 |
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勤務地 | 苫小牧 |
給与 | 221,000円~421,000 |
諸手当 | 役職手当、子女手当、残業手当、石油手当、通勤手当、退職金制度あり 他 |
残業時間 | 10時間程度(直近実績) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
昇給 | 有り |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
休日・休暇 | 5勤2休(土日休み) 年末年始・GW・夏季休暇(各7~10日程度の連続休暇) 有給休暇、慶弔特別休暇、 育児・介護休暇等 |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂、社内健康推進室、企業内保育園、スポーツクラブ、保養所他 |
必要な経験等 | 【必須】 ・生産/製造技術業務の実務経験(工程設計/設備導入/工法開発) ・電気/設備制御、機械設計(CAD)等の技術スキル ・Excel/PowerPointによる資料作成スキル 【歓迎】 ・モータ等の電気製品、変速機等の駆動/回転部品の生産技術経験 【求める人物像】 ・自ら主体的に動き、チームワークを活かした業務ができる方 ・失敗を恐れず、粘り強くチャレンジし、前進できる方 ・新しい製品を生み出すために、私たちと共に情熱を注いでいただける方 |
職種について詳しく知る | 電動システム開発について |
電動システム開発(インバータ設計)(正社員)
仕事内容 | 電動システム製品の量産化に向けた製品設計・開発業務として 下記のいずれかを担当していただきます。 ・顧客開発プロジェクトの推進 ・新規製品(インバータ)のハードウェア設計/開発 ・機械部品(熱マネジメント、組付け、筐体等)の製品設計/開発 |
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勤務地 | 苫小牧 |
給与 | 221,000円~421,000 |
諸手当 | 役職手当、子女手当、残業手当、石油手当、通勤手当、退職金制度あり 他 |
残業時間 | 10時間程度(直近実績) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
昇給 | 有り |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
休日・休暇 | 5勤2休(土日休み) 年末年始・GW・夏季休暇(各7~10日程度の連続休暇) 有給休暇、慶弔特別休暇、 育児・介護休暇等 |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂、社内健康推進室、企業内保育園、スポーツクラブ、保養所他 |
必要な経験等 | 【必須】 ・インバータハードウェア設計/開発業務の実務経験 【歓迎】 ・インバータハードウェア関連の開発プロジェクト推進経験 ・インバータハードウェアの製品設計/開発経験や熱マネジメント/組付け/筐体設計の経験のある方 【求める人物像】 ・新規製品の事業化に向けて、積極的に業務に取り組める方。 ・業務を通して会社への貢献と自己の成長を希望する方。 |
職種について詳しく知る | 電動システム開発について |
電動システム開発(モータ設計)(正社員)
仕事内容 | 電動システム製品の量産化に向けた製品設計・開発業務として 下記のいずれかを担当していただきます。 ・顧客開発プロジェクトの推進 ・新規製品(モータや発電機)の製品設計/開発 ・機械部品(軸受け、減速機、筐体等)の製品設計/開発 |
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勤務地 | 苫小牧 |
給与 | 221,000円~421,000 |
諸手当 | 役職手当、子女手当、残業手当、石油手当、通勤手当、退職金制度あり 他 |
残業時間 | 10時間程度(直近実績) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
昇給 | 有り |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
休日・休暇 | 5勤2休(土日休み) 年末年始・GW・夏季休暇(各7~10日程度の連続休暇) 有給休暇、慶弔特別休暇、 育児・介護休暇等 |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂、社内健康推進室、企業内保育園、スポーツクラブ、保養所他 |
必要な経験等 | 【必須】 ・機械系/電気系の高専卒または大学卒以上。または同等の実務経験があること。 【歓迎】 下記の1つまたは複数に該当する方を歓迎します。 ・モータ等の電気製品または自動車部品の開発プロジェクト推進経験 ・モータや発電機の製品設計/開発経験のある方 ・機械部品(軸受け、減速機、筐体等)の製品設計/開発のある方 【求める人物像】 ・新規製品の事業化に向けて、積極的に業務に取り組める方。 ・業務を通して会社への貢献と自己の成長を希望する方。 |
職種について詳しく知る | 電動システム開発について |
電動システム開発(ソフトウェア開発)(正社員)
仕事内容 | 自社開発のインバータ向けの組み込みソフトウェアの開発・試験を担当いただきます。 ・インバータの組み込みソフトウェア開発およびデバッグ ・インバータ動作試験の実施 ・機能安全確保に向けた開発 ・製品ソフトウェアのサポート |
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勤務地 | 苫小牧 |
給与 | 230,000円~ |
諸手当 | 役職手当、子女手当、残業手当、石油手当、通勤手当、退職金制度あり 他 |
残業時間 | 10時間程度(直近実績) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
昇給 | 有り |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
休日・休暇 | 5勤2休(土日休み) 年末年始・GW・夏季休暇(各7~10日程度の連続休暇) 有給休暇、慶弔特別休暇、 育児・介護休暇等 |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂、社内健康推進室、企業内保育園、スポーツクラブ、保養所他 |
必要な経験等 | 【必須】 C言語、C++などのプログラミング言語での開発の経験 【歓迎】 C言語、C++などのプログラミング言語を用いた組み込み開発の経験 インバータやモータのソフト・ハードの知識 車載用インバータのソフトウェア開発経験、機能安全、ISO26262規格知識 【求める人物像】 チャレンジ精神のある方、コミュニケーションを図る事が出来る方 |
職種について詳しく知る | 電動システム開発について |